Desde las Delegaciones Regionales Río Cuarto, San Francisco y Villa María del Colegio de Psicólogos de la Provincia de Córdoba hemos sostenido un proceso continuo de gestiones ante SANCOR, con el propósito de preservar el convenio institucional y promover una actualización de los honorarios profesionales acorde con los valores de referencia establecidos por nuestro Colegio.
Este trabajo ha comprendido sucesivas reuniones entre las Comisiones Directivas de las tres Delegaciones y autoridades de la entidad, la conformación de una comisión específica de negociación, el análisis de propuestas y la elaboración de contrapropuestas orientadas a alcanzar mejores condiciones para nuestras/os prestadoras/es.
Pese a los esfuerzos realizados y habiendo agotado las instancias de negociación disponibles, no se ha obtenido una propuesta que responda satisfactoriamente a nuestros planteos. Las actualizaciones ofrecidas no alcanzan el 80 % del Honorario Profesional de Referencia y la entidad no admite modificaciones en el convenio que habilite el cobro de copagos ni adicionales a las/os afiliadas/os.
Ante esta situación se plantea la opción de continuar con el convenio aceptando las condiciones propuestas por la entidad o avanzar hacia la baja del convenio. Esta última alternativa implica disolver el vínculo con la delegación y que la entidad se ocupe de establecer un padrón propio de prestadoras/es, bajo sus propios criterios de incorporación y negociación sin la participación del Colegio en la administración y gestión de ese vínculo contractual.
Consideramos que las/os matriculadas/os no deben continuar afrontando estas condiciones sin conocer el estado de las negociaciones y tener la oportunidad de expresar su posición. Por ello, desde la Delegación Regional Río Cuarto impulsamos esta consulta, convencidos de que una decisión de tal importancia debe contemplar las opiniones y realidades laborales de quienes integran el convenio.
Los invitamos a participar de esta breve encuesta a las/os prestadoras/es, cuyos resultados constituirán un insumo fundamental para orientar nuestras próximas decisiones institucionales, procurando conciliar la defensa de honorarios profesionales dignos con el resguardo de las fuentes laborales.
Tu participación es importante para construir una posición institucional informada y representativa.
